4月2号入职，4月24号离职，公司不给交社保合法吗
嘉兴南湖刑事律师
2025-04-25
不合法。处理方式：1. 与公司沟通，要求补缴社保；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、入职离职证明；3. 向当地劳动监察大队投诉，提交证据；4. 等待调查处理，若需仲裁则进一步申请。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不合法。依据《劳动法》和《社会保险法》，公司应为员工缴纳社保，不交社保违反法律规定。若不及时处理，员工将无法享受社保待遇，影响个人权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可与公司协商或投诉至劳动监察。协商不成时，选择向当地劳动监察部门投诉，以维护自身合法权益。
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